Assunzioni e stabilizzazioni, in Abruzzo via a nuovi incentivi economici

Finanziati nell’ambito del programma Fse Plus, i due avvisi hanno una dotazione finanziaria complessiva di 26 milioni di euro e sono diretti ad incentivare nuove assunzioni a tempo indeterminato e a tempo determinato e stabilizzazioni per i giovani dai 18 ai 35 anni e solo assunzioni per lavoratori over 36

Da lunedì 15 gennaio apre la seconda finestra della Regione Abruzzo per ottenere incentivi economici per assunzioni e trasformazioni di contratti a tempo indeterminato.

Le misure sono rivolte ad imprese e titolari di partita Iva che hanno intenzione di assumere o che dal 13 luglio 2023 abbiano già perfezionato un’assunzione o una stabilizzazione.

Finanziati nell’ambito del programma Fse Plus, i due avvisi hanno una dotazione finanziaria complessiva di 26 milioni di euro e sono diretti ad incentivare nuove assunzioni a tempo indeterminato e a tempo determinato e stabilizzazioni per i giovani dai 18 ai 35 anni e solo assunzioni per lavoratori over 36.

Gli incentivi economici variano da un minimo di 4 mila euro per un contratto a tempo determinato fino ad un massimo 10 mila euro per un’assunzione a tempo indeterminato.

La seconda finestra prevista nel bando, dal 15 gennaio al 28 febbraio 2024, rappresenta solo un passaggio tecnico che dà la possibilità ad imprese e titolari di partita Iva di presentare l’istanza.

Di fatto i due avvisi sono aperti dal 12 luglio 2023, giorno di prima pubblicazione, perché gli incentivi possono essere riconosciuti per tutte quelle assunzioni o stabilizzazioni avviate e perfezionate dopo quella data.

”Nella prima finestra dal 26 luglio al 30 settembre – ricorda l’assessore regionale al Lavoro Pietro Quaresimale – tra assunzioni e stabilizzazioni per i due avvisi, sono stati erogati incentivi economici per 1050 lavoratori. I numeri elevati dei due avvisi confermano il successo della misura FSE messa in campo dalla Regione per stimolare il mercato del lavoro e dare possibilità alle imprese abruzzesi di crescere in vista di maggiore competitività”.

 Grande successo nella prima finestra

Il successo registrato nella prima finestra è il motivo principale che ha portato all’esaurimento del plafond di 3 milioni di euro delle risorse destinato alla stabilizzazione dei contratti over 36.

Questa situazione comporta l’impossibilità, per questa finestra, di erogare incentivi per la trasformazione dei contratti da tempo determinato a tempo indeterminato per gli over 36: per questo avviso, dunque, potranno essere presentate nella finestra temporale che parte lunedì 15 gennaio e si chiude il 28 febbraio solo istanze relative a nuove assunzioni sia tempo determinato sia a tempo indeterminato.

Redazione Cuoreeconomico
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